Нарушение условий труда
Если Вас наняло предприятие Вашей родной страны
Во время социального использования для сотрудников из за границы создаются условия труда, которые являютсяхуже чем условия труда норвежцев. В некоторых случаях, зарубежное предприятие, которое устроило на работу русских в Норвегии, не выплачивает им заработную плату или иначе нарушает условия трудоустройства. В 2010 г. в Норвегии был принят закон, согласно которому в случаях нарушения трудового кодекса ответственность несут обе стороны — отвечать должна не только зарубежная компания, но и норвежская. Если у Вас есть предположения, что Вы подвергаетесь социальному использованию, как можно скорее обращайтесь в профсоюзы или инспекцию труда.
Если Вас наняло норвежское предприятие
Если Ваш работодатель в Норвегии не соблюдает установленных условий труда: не платит месячную заработную плату, неправильным образом плати за сверхурочную работу и т.п., как можно скорее обращайтесь в профсоюзы или инспекцию труда. Иногда профсоюзы помогают и тем, кто не является членом их организации. Инспекция труда предоставит Вам консультацию и проверит работодателя его предупредив заранее или нет. Если инспектора на месте работы установят нарушения, они могут предупредить нарушителя, оштрафовать его, сообщить о нарушениях в полицию или остановить деятельность предприятия. Профсоюзы или уполномоченные адвокаты могут предъявить иски компаниям в суде.
Инспекция труда
Учреждение, которое следит за рабочими отношениями в Норвегии — инспекция труда (Arbeidstilsynet). Рабочие отношения регламентируются трудовым кодексом (Arbeidsmiljøloven). Инспекция труда следит за соблюдением постановлений трудового кодекса и информирует общественность о рабочей среде. Полезную информацию о трудовых условиях можно найти на сайте инспекции www.arbeidstilsynet.no.
Профсоюзы
Профсоюзы в Норвегии очень влиятельные, по этой причине советуем всем сотрудникам вступать в профсоюз. Члены профсоюзов имеют больше прав в общественности Норвегии. При нарушении прав сотрудника, профсоюз его защищает, предоставляет юридическую помощь и адвоката бесплатно. Встать членом профсоюза можно и в том случае, если Вы работаете в Норвегии временно.
Большинство профессиональных организаций связанные с профсоюзами.
Чаще всего профсоюзы — это организации всей страны, состоящие из местных профессиональных организаций. Большинство профсоюзов входят в состав профессиональных федераций. В Норвегии есть четыре основные федерации.
Landsorganizasjon (LO) — федерация рабочих страны, которая сегодня является самой большой федерацией в Норвегии, имеет около 860 000 членов, в нее состав входит 21 профессиональная ассоциация.
Fellesforbund (Всеобщая профессиональная ассоциация) — член LO и самая большая профессиональная ассоциация Норвегии в частном секторе, имеет около 160 000 членов.
Другие профессиональные федерации:
- Академиков (Akademikerne)
- Центральная ассоциация профессиональных организаций (YS)
- UNIO (Профессиональная ассоциация имеющих университетное и высшее образование)
Fellesforbundet
В официальном объявлении сказано, что цель «Fellesforbundet» — объединение работников и
улучшение их зарплаты и рабочих условий. Кроме
того, ассоциация поддерживает профессиональные, финансовые и социальные
интересы своих членов и стремится обеспечить полную занятность. Fellesforbundet
— это самый большой профсоюз в частном секторе, объединяющий семь рабочих сфер.
Fellesforbundet обхватывает:
- строительный сектор,
- сектор металлопромышленности,
- бумажную промышленность,
- сектор текстильной промышленности,
- сферу графических работ,
- лесоводство и сельское хозяйство,
- гостиничную сферу и сектор общественного питания.
Большинство русских в Норвегии работают именно в этих секторах, поэтому они могут стать полноценными членами Fellesforbundet. Поинтересуйтесь у своих коллег, может быть кто нибудь из них уже является членом этой организации и может предоставить Вам подробную информацию о её достоинствах.
За членство в профессиональных организациях каждый год надо платить членский взнос. Таким может быть указанный процент от суммы зарплаты до вычисления налогов, например, 1,5 проц., как в Fellesforbund (Всеобщей профессиональной ассоциации) или некая определённая сумма. Кроме того, местные отделы/профсоюзы могут брать административную плату.
Подробнее об использовании на работе читайте в презентации, которую подготовила Дайна Богданене Сомнительные рабочие отношения. Риск и реакция.pdf
Больше информации можно найти на сайтах профсоюзов www.fellesforbundet.no, www.lo.no.
Если Вы работаете в строительном секторе, обращайтесь в профсоюз в Осло www.statybininkas.no.
Источник: lietuviainorvegijoj.com, Ny I Norge